管理核心期刊热点推荐

管理核心期刊热点推荐

管理学是一门综合性学科，涉及管理理论、管理实践、组织行为、人力资源管理等多个方面。为了帮助读者了解管理学领域的最新研究成果和发展趋势，本文将推荐几本管理核心期刊，供读者参考。

一、管理科学学报

《管理科学学报》是中国管理科学学会主办的管理学核心期刊，创刊于1988年。该期刊以管理科学为主要研究方向，涵盖管理理论、管理实践、组织行为、人力资源管理等多个领域。该期刊在国内外管理学界具有较高的学术声誉和影响力，是了解中国管理学研究成果和发展趋势的重要渠道。

二、管理评论

《管理评论》是中国管理科学学会主办的管理学核心期刊，创刊于1999年。该期刊以管理实践为主要研究方向，涵盖企业管理、市场营销、战略管理、创新管理等多个领域。该期刊在国内外管理实践领域具有较高的学术声誉和影响力，是了解中国管理实践研究成果和发展趋势的重要渠道。

三、人力资源管理学报

《人力资源管理学报》是中国人力资源开发研究会主办的管理学核心期刊，创刊于1999年。该期刊以人力资源管理为主要研究方向，涵盖人力资源规划、人力资源开发、绩效管理、薪酬管理等多个领域。该期刊在国内外人力资源管理领域具有较高的学术声誉和影响力，是了解中国人力资源管理研究成果和发展趋势的重要渠道。

四、战略管理学报

《战略管理学报》是中国战略管理学会主办的管理学核心期刊，创刊于2005年。该期刊以战略管理为主要研究方向，涵盖战略规划、战略实施、战略评估等多个领域。该期刊在国内外战略管理领域具有较高的学术声誉和影响力，是了解中国战略管理研究成果和发展趋势_