出版专业人员中级职称评定条件

　　出版专业人员中级职称评定条件有哪些呢？出版专业的人员编辑是需要评职称的，分为助理编辑、编辑、副编辑以及编审。其中编辑就相当于中级职称，职称级别不同对作者的要求也是不同的，接下来，根据这个问题详细的说说：

　　（一）助理编辑

　　1.具有基本的马克思主义理论水平，基本掌握出版专业基础理论和专业知识。

　　2.了解出版工作规律，基本具备从事出版选题策划、编辑校对、设计制作等工作的能力，能够胜任出版专业基础性工作。

　　3.具备大学专科及以上学历。

　　（二）编辑

　　1.具有一定的马克思主义理论水平，掌握出版专业基础理论和专业知识，有一定的出版学术水平。

　　2.熟悉出版工作规律，有一定的出版选题策划、编辑校对、设计制作等实践经验，能够独立开展某一方面的出版专业工作，能基本解决工作中的疑难问题，基本能创造性地开展工作。

　　3.能够指导初级出版专业技术人员开展工作。

　　4.具备博士学位；或具备硕士学位，从事出版专业工作满1年；或具备双学士学位、第二学士学位或研究生班毕业，从事出版专业工作满2年；或具备大学本科学历或学士学位，从事出版专业工作满4年；或具备大学专科学历，从事出版专业工作满5年。

　　（三）副编审

　　1.具有相当的马克思主义理论水平，全面掌握出版专业理论和专业知识，有一定的出版学术造诣。

　　2.全面掌握出版工作规律，有较深厚扎实的出版选题策划、编辑校对、设计制作等实践功底，出版工作经验比较丰富，能解决工作中的疑难问题，能够创造性地开展工作，工作业绩显著，参与出版了为社会所认可的、有一定影响力的出版物，或参与开展了有一定行业影响力的出版工程项目等。

　　3.是出版专业领域的业务骨干，具有指导、培养中级及以下出版专业技术人员的能力。

　　4.取得一定的出版相关理论研究成果，或主持完成出版相关行业标准、研究课题、调研报告等。

　　5.具备博士学位，从事出版专业工作满2年；或具备大学本科及以上学历或学士及以上学位，取得编辑职称后，从事出版专业工作满5年。

　　（四）编审

　　1.具有较高的马克思主义理论水平，系统掌握出版专业理论和专业知识，有较高的出版学术造诣。

　　2.系统掌握出版工作规律，有深厚扎实的出版选题策划、编辑校对、设计制作等实践功底，出版工作经验丰富，能解决工作中的重大疑难问题，在出版工作方面有重大创新，工作业绩卓著，在出版界有一定影响，主持出版了为社会所认可的、有较大影响力的出版物，或主持开展了有较大行业影响力的出版工程项目等。

　　3.是出版专业领域的业务带头人，具有指导、培养副高级及以下出版专业技术人员的能力。

　　4.取得重大出版相关理论研究成果，或其他创造性出版相关研究成果，推动出版业发展。

　　5.具备大学本科及以上学历或学士及以上学位，取得副编审职称后，从事出版专业工作满5年。

　　不具备上述规定的学历、年限等要求，业绩突出、作出重要贡献的，可破格申报，具体办法由各地区、各有关部门和单位另行制定。

　　以上是针对出版专业人员中级职称评定条件有哪些的内容介绍，仅供相关人士参考，如果有人员想要了解更多关于职称评定的内容，欢迎咨询本站的在线编辑为您解答。

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